面對(duì)疫情“大考”和疫情防控常態(tài)化的形勢(shì)，如何提升員工技能素質(zhì)，暢通職工生涯通道，做到“素質(zhì)培訓(xùn)不斷檔，技能提升不斷線”。為此，招金礦業(yè)股份有限公司工會(huì)克服疫情帶來(lái)的影響，動(dòng)員職工、組織職工、凝聚職工。把廣泛持久地勞動(dòng)技能比武競(jìng)賽與暢通員工成長(zhǎng)通道進(jìn)行有機(jī)結(jié)合，為促進(jìn)技能人才向知識(shí)型、創(chuàng)新型、復(fù)合型方向發(fā)展打造了平臺(tái)。

進(jìn)入二季度以來(lái)，崗位練兵、技能比賽的熱潮迅速席卷全公司復(fù)工復(fù)產(chǎn)的各個(gè)“主陣地”，各條戰(zhàn)線的“演武”場(chǎng)上呈現(xiàn)一派“學(xué)技能、練技能、比技能”火熱的大練兵場(chǎng)面。

        △鉗工技能比武競(jìng)賽現(xiàn)場(chǎng)

4月24日，從招金礦業(yè)各分子公司133名候選人中脫穎而出的8名鉗工選手“狹路相縫”大尹格莊金礦維修車間，一場(chǎng)2020年度首項(xiàng)沖出疫情陰霾籠罩下的技能競(jìng)賽之一－－－鉗工比武在此拉開(kāi)序幕。根據(jù)比武要求，競(jìng)賽采用個(gè)人參賽形式，內(nèi)容為技能操作比賽，適當(dāng)增加相關(guān)的新知識(shí)、新技能,由參賽選手在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)按圖紙要求獨(dú)立完成試件加工。比賽現(xiàn)場(chǎng)，選手們根據(jù)圖紙尺寸要求細(xì)心的在原材料上“測(cè)繪著”，測(cè)繪完畢后又以最快的速度對(duì)原材料進(jìn)行劃線、鉆孔、鋸銼等加工，選手們利用手中的工具熟練地錘打、鋸割、銼磨、組合直到手中的工件漸漸成型。所有環(huán)節(jié)動(dòng)作嫻熟，各道程序環(huán)環(huán)相扣，現(xiàn)場(chǎng)氣氛緊張而激烈。鋸銼的“吱吱”聲，敲擊的“鐺鐺”聲交匯在一起像在演奏一場(chǎng)別樣的“交響樂(lè)”。經(jīng)過(guò)緊張“交手”，大尹格莊金礦員工張俊棟獲得維修鉗工競(jìng)賽個(gè)人第1 名，成為年度首項(xiàng)技能競(jìng)賽的個(gè)人冠軍。

       △電工技能比武競(jìng)賽現(xiàn)場(chǎng)

5月27日，首次技能競(jìng)賽的熱度未曾減退，緊接著從103名候選人中涌現(xiàn)的13名電工佼佼者劍指“渤海之濱”的煙臺(tái)黃金職業(yè)學(xué)院，在這里他們展開(kāi)了一場(chǎng)電工領(lǐng)域的“渤海論劍”。

此次電工比武共包括理論考試和實(shí)操比拼兩個(gè)環(huán)節(jié)，該項(xiàng)競(jìng)賽首次設(shè)置參賽選手在指定位置利用自己的手機(jī)便可進(jìn)行本環(huán)節(jié)答題，通過(guò)理論答題充分展示自己扎實(shí)的理論基礎(chǔ)。在激烈而緊張的實(shí)操比武中，各個(gè)參賽選手聚精會(huì)神，一絲不茍，紛紛展示自己“與眾不同”的高超技能水平。參賽人員從開(kāi)工到完工，每個(gè)步驟都對(duì)自己高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，頭腦靈活思路清晰地完成了接線設(shè)計(jì)、線路編程、故障排除等所有的技術(shù)操作。表現(xiàn)出昂揚(yáng)的斗志和良好的精神風(fēng)貌，得到了各位評(píng)委的一致認(rèn)可。最終大尹格莊金礦員工李春波拿下了電工競(jìng)賽的“頭把交椅”。

兩場(chǎng)競(jìng)賽下來(lái)，技術(shù)員工們競(jìng)技場(chǎng)上的“蓋世武功”可謂“八仙過(guò)海、神通展現(xiàn)”，這既是對(duì)員工專業(yè)技能的一次檢驗(yàn)，又是打通人才隊(duì)伍建設(shè)的有效渠道，更是技能型員工之間學(xué)習(xí)交流的一次難得機(jī)會(huì)。然而，這只是2020年度招金礦業(yè)股份有限公司員工技能比武競(jìng)賽的一個(gè)縮影、一個(gè)插曲、一個(gè)序幕而已，更多精彩紛呈的“才藝大比拼”還在后面……?！?/p>

下一步，招金礦業(yè)股份有限公司工會(huì)還將大力弘揚(yáng)精益求精的工匠精神，持續(xù)開(kāi)展采礦、選礦、地質(zhì)、化驗(yàn)、電氣焊、電機(jī)車運(yùn)輸?shù)?項(xiàng)專業(yè)的技能競(jìng)賽。不僅如此，公司工會(huì)還將參賽范圍擴(kuò)大，廣泛發(fā)動(dòng)職工積極參與招遠(yuǎn)市人社局、山東省冶金工會(huì)、中國(guó)黃金協(xié)會(huì)、中國(guó)有色協(xié)會(huì)等舉辦的各類職業(yè)技能競(jìng)賽。以此提升員工崗位操作技能，為公司加強(qiáng)技能人才培養(yǎng)，打造高素質(zhì)的技能人才隊(duì)伍貢獻(xiàn)力量。（董麗杰 報(bào)道）